我院2023年高層次博士崗位公開招聘工作遵照《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2023年長期公開招聘工作人員公告（一）》精神執行，現就具體事宜轉發如下，歡迎符合條件的應聘人員按照要求進行報名應聘：為加強委直屬事業單位衛生人才隊伍建設，更好地選拔高層次優秀人才，充實委直屬單位人才隊伍，優化人員結構，江蘇省衛生健康委員會決定面向社會長期公開招聘高層次專業人才。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：一、報考條件1、具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲...
一、報考條件1、具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。3、適應崗位要求的身體條件。4、年齡一般在18周歲以上，35周歲以下（1987年1月1日至2004年12月31日）；應聘博士研究生崗位、中級專業技術崗位，以及依法退出現役的退役軍人應聘，放寬至40周歲；應聘副高級專業技術崗位放寬至45周歲；對年齡有特殊要求的，以招聘崗位表中注明的條件為準，年齡計算方法不變。計算工作經歷的截止日期為2023年1月31日。5、具備...
徐州醫科大學附屬醫院是省衛生健康委員會主管的差額撥款事業單位，位于江蘇省徐州市泉山區淮海西路99號。為推動江蘇省衛生人才高質量發展，加強單位衛生人才隊伍建設，更好地選拔高層次優秀人才，徐州醫科大學附屬醫院決定面向社會公開招聘博士研究生。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號）等規定，現將有關事項公告如下：一、報考條件1、具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。2、遵紀守法，未受過黨紀、政紀、校紀等處分，無違法犯...
《徐州醫科大學附屬醫院2021年定向招聘考核公告二》已于2022年10月10日在我院官網發布，受疫情影響導致該公告中的護理（DX039）崗位考核工作延期，根據《江蘇省2021年定向招聘疫情防控一線編制外醫務人員公告》要求，現重新啟動護理（DX039）崗位考核工作，具體方案再次公告如下：一、考核形式及成績（一）考核形式專業實踐能力考核，包括實踐操作考核和實踐案例分析考核兩項。（二）總成績計算：筆試成績占30%，專業實踐能力考核成績占70%（專業實踐能力考核成績=實踐操作考核成績*20%+實踐案例分析考核成績*80%...
我院2021年定向招聘計劃已于2021年11月23日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省2021年定向招聘疫情防控一線編制外醫務人員公告》要求，我院已確定部分崗位參加考核人員的名單（附件1），現將有關考核工作公告如下：一、考核形式及成績（一）考核形式專業實踐能力考核，包括實踐操作考核和實踐案例分析考核兩項。（二）總成績計算：筆試成績占30%，專業實踐能力考核成績占70%（專業實踐能力考核成績=實踐操作考核成績*20%+實踐案例分析考核成績*80%），各項成績均采用百分制計算。專業實踐能力...
我院2021年定向招聘計劃已于2021年11月23日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省2021年定向招聘疫情防控一線編制外醫務人員公告》要求，我院已確定部分崗位參加考核人員的名單（附件1），現將有關考核工作公告如下：一、考核報到時間、地點及崗位報到時間報到地點崗位代碼崗位名稱10月17日上午8點徐州市淮海西路99號徐州醫科大學附屬醫院教學綜合樓3樓303教室DX036重癥醫學科DX037急診科DX038檢驗科二、考核形式及成績（一）考核形式結構化面試（二）總成績計算：筆試成績占30%，面試成績占70%...
我院2022年公開招聘工作人員(第二批）計劃已于2022年7月11日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告（第二批）》要求，我院已確定參加考核人員的名單（附件1），現將有關考核工作公告如下：一、考核報到時間、地點及崗位報到時間報到地點崗位代碼崗位名稱10月17日上午8點徐州市淮海西路99號徐州醫科大學附屬醫院教學綜合樓3樓303教室C096醫保辦C097醫患溝通辦公室（東院）C098婦產科產前診斷中心C099輸血科C100病理科技術員二、考核形式及...
我院2022年公開招聘工作人員計劃已于2021年11月24日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告》要求，我院已確定部分崗位參加考核人員的名單（附件1），現將有關考核工作公告如下：一、考核形式及成績（一）考核形式專業實踐能力考核，包括實踐操作考核和實踐案例分析考核兩項。（二）總成績計算：筆試成績占30%，專業實踐能力考核成績占70%（專業實踐能力考核成績=實踐操作考核成績*20%+實踐案例分析考核成績*80%），各項成績均采用百分制計...
我院2022年高層次博士崗位第二批公開招聘工作遵照《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年長期公開招聘工作人員公告（二）》精神執行，現就具體事宜轉發如下，歡迎符合條件的應聘人員按照要求進行報名應聘：為加強委直屬事業單位衛生人才隊伍建設，更好地選拔高層次優秀人才，充實委直屬單位人才隊伍，優化人員結構，江蘇省衛生健康委員會決定面向社會長期公開招聘高層次專業人才。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：一、報考條件1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共...
我院2022年公開招聘工作人員計劃已于2021年11月24日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告》要求，我院已確定部分崗位參加考核人員的名單（附件1），現將有關考核工作公告如下：一、考核形式及成績（一）考核形式專業實踐能力考核，包括實踐操作考核和實踐案例分析考核兩項。（二）總成績計算：筆試成績占30%，專業實踐能力考核成績占70%（專業實踐能力考核成績=實踐操作考核成績*20%+實踐案例分析考核成績*80%），各項成績均采用百分制計...
我院2022年公開招聘工作人員計劃已于2021年11月24日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告》要求，我院已確定部分崗位參加考核人員的名單（附件1），現將有關考核工作公告如下：一、考核形式及成績（一）考核形式專業實踐能力考核，包括實踐操作考核和實踐案例分析考核兩項。（二）總成績計算：筆試成績占30%，專業實踐能力考核成績占70%（專業實踐能力考核成績=實踐操作考核成績*20%+實踐案例分析考核成績*80%），各項成績均采用百分制計...
《徐州醫科大學附屬醫院2022年公開招聘工作人員考核公告（三）》已于2022年7月1日在江蘇衛生人才網發布，受疫情影響導致該公告中護理3（A378）崗位考核工作延期，根據《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告》要求，現重新啟動護理3（A378）崗位考核工作，具體方案再次公告如下：一、考核形式及成績（一）考核形式專業實踐能力考核，包括實踐操作考核和實踐案例分析考核兩項。（二）總成績計算：筆試成績占30%，專業實踐能力考核成績占70%（專業實踐能力考核成績=實踐操作考核成績*20%+實...
我院2022年公開招聘工作人員計劃已于2021年11月24日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告》要求，我院已確定部分崗位參加考核人員的名單（附件1），現將有關考核工作公告如下：一、考核形式及成績（一）考核形式專業實踐能力考核，包括實踐操作考核和實踐案例分析考核兩項。（二）總成績計算：筆試成績占30%，專業實踐能力考核成績占70%（專業實踐能力考核成績=實踐操作考核成績*20%+實踐案例分析考核成績*80%），各項成績均采用百分制計...
我院2022年公開招聘管理及通用類崗位計劃已于2022年3月10日在江蘇省人力資源和社會保障廳網站對外公布，根據《江蘇省2022年省屬事業單位統一公開招聘人員公告》要求，我院已確定參加面試人員的名單（附件1），現將有關面試工作公告如下：一、報到時間、地點報到時間報到地點8月1日上午8點徐州市淮海西路99號徐州醫科大學附屬醫院病房主樓21樓第一會議室二、面試形式及成績（一）面試形式結構化面試（二）總成績計算：筆試成績占50%，面試成績占50%。其中面試滿分100分，面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數線為6...
根據江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省衛健委統一部署，我院2022年衛生技術類崗位第二批公開招聘工作遵照《江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位2022年公開招聘工作人員公告（第二批）》精神執行，現就具體事宜轉發如下，歡迎符合條件的應聘人員按照要求進行報名應聘：為更好地選拔優秀人才，充實事業單位人才隊伍，優化人員結構，江蘇省衛生健康委員會直屬事業單位現決定面向社會公開招聘工作人員。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：一、報考條件（一）具有中華人民共和國國...
徐州醫科大學附屬醫院2022年公開招聘工作人員考核公告（三）已于2022年7月1日在江蘇衛生人才網公示。為認真落實疫情防控要求，保障廣大應聘人員權益，決定將原定于2022年7月6日和2022年7月7日進行的護理3（A378）崗位考核延期舉行。具體考核時間將會另行公告。感謝各位考生的理解、支持和配合！徐州醫科大學附屬醫院2022年7月1日
